这里既有认识不足的问题，也有政策方面的原因-

   由于钢铁生产具有一定特殊性，因此钢铁行业相比其他高耗能行业，在引入合同能源管理机制时略显滞后。据赵长春介绍，目前钢铁企业的合同能源管理项目多在附属设施开展，主体装备的节能工作多由钢企自身组织实施。这里既有认识不足的问题，也有政策方面的原因。

    以钢铁生产中的二次能源利用为例，钢企利用余热余能进行自发电，由于钢企自身不恒定的耗电需求，使得自发电并不是每时每刻都能自行消纳。虽然经过多年不断努力，钢企已经能够将这部分电并入国家电网，但却再次遭遇了“同电不同价”的尴尬———钢企多余的自发电并入国家电网后，如果要再用这部分自发电，就得从电网上以每度0.69元/千瓦时的价格购入；而钢企自发电的售电价仅为0.38元/千瓦时，中间相差三毛多钱。

    如何消除钢企用户全面采用合同能源管理机制的顾虑；政府如何因势利导，全方位调动钢企节能的积极性；如何让更多的节能服务公司打破专业壁垒，进入到钢铁行业，还有许多工作要做。可喜的是，有单位已经着手开展这方面的工作，中能兴科（北京）节能科技股份有限公司就是其中之一。会上，该公司总经理胡绍敏介绍了他们采用高温蓄热燃烧技术在工业炉窑（如轧钢加热炉）所取得的节能成果。