鞍钢本溪钢铁重组受关注：大集体合金钢管企业难剥离

鞍钢集团（下称鞍钢）和辽宁本溪钢铁集团（下称本钢）计划在2010年底实现实质性重组的计划，再度遇阻。

    近日，一位接近鞍本重组小组的消息人士向笔者透露，鞍钢、本钢重组的主要障碍是大集体企业职工安置问题，其他问题均基本获得共识，“税收等问题已不是问题。”

    本钢集团一位离休高管也对笔者表示，“妥善解决厂办大集体企业的剥离问题，是本钢向国资委反映的惟一问题。”据笔者了解，目前，鞍钢和本钢的大集体企业总共有约21万员工，并不享有并轨安排工作的政策。

    受制于职工安置

    据笔者了解，鞍本重组原本遇到税收、职工安置、高管安排等一系列问题，目前，经过多年努力，税收和高管安排等问题已解决，而职工安置问题则成为鞍本重组的最大障碍。

    鞍本联合重组是辽宁省多年的愿望。早在1997年有关部门就提出了鞍本重组的设想。随后时任辽宁省省长的薄熙来提出将鞍本两大钢厂及抚顺特钢、大连钢铁重组的计划，但这一计划因各种困难于2001年搁置。

    到了2005年，随着国家钢铁产业政策的出炉，以及国际竞争加剧，鞍本重组再度被提起，并于2005年8月16日在沈阳挂牌成立鞍本钢铁集团